各班主任、学生班：

　　为切实做好我院2008—2009学年度第二学期班主任考核工作，根据《西北农林科技大学班主任工作考核办法》和学生处《关于开展2008-2009学年度第二学期班主任工作考核的通知》文件精神，结合我院实际，就有关事项通知如下：

一、领导机构

　　成立我院2008—2009学年度第二学期班主任工作考核领导小组

　　组  长：陈遇春

　　副组长：曲云峰    王  军

　　组  员：翟  立    王  博    邵贵文    李  蔚

二、考核范围

　　我院2008—2009学年度第二学期所有学生班班主任。

三、考核内容

　　考核主要内容包括思想品质（遵纪守法、为人师表、教书育人等方面）、职业道德（工作态度、敬业精神与团队协作意识）、业务水平和工作实绩等方面的内容。2008级学生班主任工作实绩重点考核其思想工作面对面、学业生涯规划指导及所负责班级学生集体晚自习等工作开展情况。

四、考核分值构成

　　班主任工作考核由班主任自评（10分）、学生民主评议（45分）、院系评议（45分）、附加分（含加分和扣分）四部分构成。

五、考核程序及工作进程

　　（一）班主任自评。各班班主任对照工作考核内容形成书面述职报告，并直接将内容填入附表1中，于6月12日下午18:00之前将附表1交至学院学生工作办公室。

　　（二）学生民主评议。各班班长在辅导员指导下，于6月22日下午18：00前负责组织完成本班班主任考核的学生民主评议及评议结果汇总工作。要求参与班主任民主评议的学生人数不得少于本班总人数的80％。

　　（三）学院评议。学院班主任工作考核领导小组于6月30日前召开会议，以班级学生平均学分成绩、全国大学英语四级考试通过率及补考（重修）人次等学风建设部分指标作为主要依据对班主任进行评议，完成各项评议结果汇总，根据各班主任最终考核得分，确定考核等级（考核结果分为优秀、良好、合格、不合格），并上报学生处。

六、工作要求

　　（一）各班考核工作要做到客观公正，真实准确，能如实反应出班主任工作绩效，以确保考核工作发挥实效。

　　（二）本次考核工作时间紧、任务重，各班主任、学生班要协调好各项工作的进度，确保考核工作按期顺利完成。

 二��九年六月八日 

附件1:创新实验学院2008-2009学年度第二学期班主任自评表

附件2:西北农林科技大学学生民主评议班主任工作打分表

附件3:西北农林科技大学班主任工作考核结果汇总表